TREINAMENTO PRIMEIROS SOCORROS

TREINAMENTO PRIMEIROS SOCORROS

Categoria:

Descrição

Treinamento Primeiros Socorros
O 0701 – Treinamento Primeiros Socorros tem como objetivo instruir e conscientizar os profissionais quanto as práticas e métodos de primeiros socorros, é fundamental que o treinamento seja aplicado por profissionais habilitados e devidamente capacitados para que o treinamento seja aplicado corretamente.

O que são Primeiros Socorros?
Primeiros socorros são procedimentos de emergência que devem ser aplicados a pessoas em perigo de morte, visando manter os sinais vitais e evitando o agravamento, até que ela receba atendimento definitivo.

Valor da Multa em caso de inexistência ou falha grave*
(* Valores para empresas de 26 a 50 empregados)
De R$ 2.737,23 a R$ 3.172,03

  • Certificado
  • Carga horária: 16 Horas
  • Pré-Requisito: Alfabetização

 

CONTEUDO PROGRAMÁTICO

Treinamento Primeiros Socorros

Princípios de primeiros socorros;
Ações preliminares;
Anatomia humana;
Compressões Cardíacas;
Proteção individual;
Transporte da vítima;
Legislação;
Análise do DEA (Desfibrilador Externo Automático)
Abordagem da Vítima;
Análise de Cenários;
Análise Primária;
Análise Secundária;
Desfibrilador;
Liberação de Vias Aéreas e Desobstrução;
Estado de Choque;
Convulsões;
AVE;
Infartos;
Ferimentos e Hemorragia;
Fraturas e Imobilização;
Queimaduras;
Análise de sinais vitais;
Identificação de tipo de emergência;
Engasgamento;
Emergências Clínicas;
Manobras de Reanimação – RCP em manequim de treinamento.

Complementos da Atividade:
Conscientização da Importância:
APR (Análise Preliminar de Riscos);
PAE (Plano de Ação de Emergência;
PGR (Plano de Gerenciamento de Riscos);
Compreensão da necessidade da Equipe de Resgate;
A Importância do conhecimento da tarefa;
Prevenção de acidentes e noções de primeiros socorros;
Proteção contra incêndios;
Percepção dos riscos e fatores que afetam as percepções das pessoas;
Impacto e fatores comportamentais na segurança;
Fator medo;
Como descobrir o jeito mais rápido e fácil para desenvolver Habilidades;
Como controlar a mente enquanto trabalha;
Como administrar e gerenciar o tempo de trabalho;
Porque equilibrar a energia durante a atividade afim de obter produtividade;
Consequências da Habituação do Risco;
Causas de acidente de trabalho;
Noções sobre Árvore de Causas;
Noções sobre Árvore de Falhas;
Entendimentos sobre Ergonomia;
Análise de Posto de Trabalho;
Riscos Ergonômicos;
Padrão de Comunicação e Perigo (HCS (Hazard Communiccation Standard) – OSHA;

Exercícios Práticos:
Registro das Evidências;
Avaliação Teórica e Prática;
Certificado de Participação.

É facultado à  nossa Equipe Multidisciplinar a inserção de normas, leis, decretos ou parâmetros técnicos que julgarem aplicáveis, sendo relacionados ou não ao escopo de serviço negociado, ficando a Contratante responsável por efetuar os devidos atendimentos no que dispõem as legislações, conforme estabelecido nas mesmas.

CARGA HORÁRIA

Participantes sem experiência:
Carga horária mínima = 40 horas/aula

Participantes com experiência:
Carga horária mínima = 16 horas/aula

Atualização (Reciclagem):
Carga horária mínima = 08 horas/aula

Atualização (Reciclagem): O empregador deve realizar treinamento periódico Anualmente e sempre que ocorrer quaisquer das seguintes situações:
a) mudança nos procedimentos, condições ou operações de trabalho;
b) evento que indique a necessidade de novo treinamento;
c) retorno de afastamento ao trabalho por período superior a noventa dias;
d) mudança de empresa;
e) Troca de máquina ou equipamento.

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